撰稿:国贸硕二 邹鹤慈同学
本场职涯讲座（2025/11/28）很荣幸邀请到现任于VISA担任政府事务协理的吴孟洲学长回母校与学弟妹分享职涯历程。拥有法律与国贸双重背景的孟洲学长，过往职涯轨迹横跨公私部门，如公平交易委员会、英国在台办事处、Foodpanda、与台湾奔驰（Mercedes-Benz）等等。讲座开场，学长先简单自我介绍并用时间轴展开说明职涯发展，也鼓励在学的学弟妹若有机会可以多参与老师的国科会计画担任助理或助教，借此累积人脉与工作经验。
回顾职涯起点，学长于2015年加入公平交易委员会，主要针对违反「公平交易法」的案件去做调查，例如：联合涨价、不公平竞争、散发检举信、企业之间互相攻击的黑函等行为，皆属于违反「公平交易法」。学长认为这份工作非常有意义，因主要处理限制竞争的行为，比方说大企业欺负小企业、或者是企业隐匿一些资讯造成交易不对等，进而影响到消费者的权益。
随后学长转战英国在台办事处，适逢英国脱欧（Brexit）的时机，正需要既有经贸专长又懂WTO规则的人才。在欧盟体系中，每个成员国把一部分的主权拨给欧盟来行使（其中最主要的就是经贸政策），所以当英国面临脱欧时，很积极在海外市场寻找经贸谈判的人才。在孟洲学长加入以后，主要的任务便是协助脱欧后英国的WTO过渡（Transition），即从欧盟贸易体系过渡到独立的会员，与其他会员重新谈判关税表与服务开放之承诺表。这份工作让学长觉得很有使命感，包含在此领域代表台湾去参加很多国际的会议，如APEC或OECD等国际会议，也让学长体悟到经贸领域是可以平等交流的场域。学长十分感谢系上关于WTO扎实的训练，在对农产品进口的严格管制下，英国猪肉出口到台湾才顺利在学长手上得到突破。此外，学长也提到台湾当年的口蹄疫防疫其实借镜了英国经验，这正是国际经贸交流带动技术与法规升级的最佳实例。学长也提及受益于在学期间系上撰写经贸法讯的严谨训练，使得他于英国在台办事处能以英文撰写专业经济报告，并将其提供于英国政府参考作决策。不过，孟洲学长坦言曾有过内在矛盾：「身为台湾人，为什么要帮外国政府或企业说话？」但学长还是相信经济学的比较利益法则，透过跨国贸易交换能增进全球福祉，其互动过程亦可成为推动各国法规升级、提升环境治理水准与促进市场开放的重要力量。
接着学长分享了由公部门转到私部门的机会。首先，他先踏入了较有争议的菸商，由于其是个被高度管制的产业，非常需要能跟政府沟通的人才。在离开菸商之后，学长加入了Foodpanda，并成为该公司在台湾第一个做政府关系的员工，协助他们与主管机关沟通。于此期间，学长花最多时间处理劳动权益的议题，即所谓的零工经济（Gig Economy）。尔后，学长加入了台湾奔驰，透过与政府协调降低购买电动车的成本，促进电动车普及且友善的环境。目前任职于VISA的孟洲学长，主要处理「打诈」的问题，利用AI即时侦测异常交易与风险，以及保护个资的同时，也须陪同银行客户打开监管大门。
针对公职与外商的选择之问题，学长作出回应。公务体系相对稳定、录取率较以往提升，并兼具社会地位与较佳的工作与生活平衡；然而，薪资成长幅度有限，组织运作亦相对僵化且需遵守严格的品位义务。相较之下，外商企业虽起薪较高与绩效成长空间，但需具备高度的适应能力与良好的语言能力。
讲座最后，有同学提问学长如何在多次转职中保持自信。学长分享，他经常使用LinkedIn查看职位说明书（Job Description），虽然写得非常长、非常复杂，但他抱持的想法是：反正那些比我厉害的人不一定会来应征这个工作，所以你要做到的是，你是应征的这一群人里面最好的，因为本来就没有一个人能百分之百符合职位要求。因此，在每份工作中都应为自己累积良好的名声（Reputation）与人脉，才能够在面试通过后、正式入职前的资历查核（Reference Check）时把握住机会。
▲吴孟洲学长鼓励同学在每份工作中都应为自己累积良好的名声（Reputation）与人脉。(照片提供：国贸硕二 邹鹤慈）
▲ 吴孟洲学长（中）返校分享职涯经验，与陈建维主任（左）、杨培侃老师（右）合影。（照片提供：国贸硕二 邹鹤慈）
